“废旧铲车托举稳，废弃滚筒当自身，拼出台个压路机！”话音落下，身旁的搭档将手中小锣利落一敲。“（铛！）平整！”台下发出一阵会心的笑声，随即，热烈的掌声在会议室里回荡。谁能想到，一段质朴传神的“三句半”，竟成了降本增效成果的“绩效发布会”？就在这个十月，玉溪煤矿捷报频传，综采、综掘队伍以高产量、高进尺的优异成绩实现全线飘红。值此之际，“蒲公英”宣讲团则用一场别开生面的宣讲，用最接地气的方式，为“降本增效”这场硬仗，献上了一场最“出圈”的战地宣传。

“紧日子”怎么过？三句半里找答案

“锣鼓一敲响连天，咱们几个站台前，说说咱矿好经验，（铛！）省钱！”这声清脆的锣响，让人浑身一怔。它不光是逗个乐子，更是玉溪煤矿在面对严峻经营形势时，给出的一个响亮的回答。如今，“过紧日子”成了企业必须面对的现实，但怎么把“紧日子”过出“好滋味”，这就需要智慧和办法。但如何让大家直观地看到公司在降本增效上的实实在在的成绩，让一线的工友们打心眼里认同，自己随手关掉的一盏灯、精心修复的一根链条，不只是制度要求，更是在为自己的收入加分，让每天的活儿干得更顺心、更安全呢？几番琢磨后，宣讲团的成员们灵光一现。“何不用‘三句半'这个老伙计，来唱响‘降本增效'的新篇章呢？”这一招，好比把一项项专业的技改成果和制度要求，翻译成了工友们一听就明白、干活时都想得起的实在话，一下子就把道理说到了大家心坎上。锣鼓一响，会场里严肃的气氛立刻活跃起来。那些听着挺大的词，什么“降本增效”“高质量发展”，一下子就变成了身边中实实在在的创造。“抓管机，已退休，改成注浆平台车，狭窄巷道任穿梭。（铛！）灵活！”“磨损链条检测过，吊挂支架再上岗，一下省了五万多。（铛！）值了！”……这一句句，说的就是车间里、巷道中正在发生的事。每一次锣响，都像是在告诉大家：“看，办法总比困难多，这“紧日子”咱们不仅能过，还能过得挺精彩。”这么一来，宣讲就不再是上边讲、下边听，变成了大家一起分享、一起鼓劲。工友们听着自己熟悉的事儿，看着身边的榜样，那份参与感和成就感自然就涌上心头。

小改小革见真章，省出来的大效益

“三句半”的舞台虽小，唱的却都是玉溪煤矿降本增效的真本事、实成果。那些写在材料里的数字和项目，在这里变成了有温度、有味道的好故事。“巧干”胜过“蛮干”，小智慧解决老难题。 就像词里唱的“（铛！）巧干！”综采队就打了个漂亮仗。面对一个23万块钱，还不好伺候的原装设备，他们没抱怨也没放弃，愣是用一截不到300块的钢管，自己动手改造成功，效果反而更好。这脑筋一动，价值可就翻了百倍。“废材”也是“宝贝”，旧物件焕发新生机。“废旧材料莫乱扔，浑身是宝都能用，巧手再造变精钢。（铛！）神功！”这说的就是咱们矿里“变废为宝”的风气。机修车间用废旧铲车和滚筒拼出来的压路机，还有“退休”后又“上岗”的注浆平台车，都是活生生的例子。东西还是那些东西，换了个思路，就成了攻坚克难的“利器”。“算盘”打得更精，细管理抠出真效益。从一根焊条、一度电的精细管理，到井下水循环利用的大文章，玉溪煤矿把“精打细算”融入了生产的每一个环节。所有这些努力，最终都汇成了舞台上那句底气十足的总结：“数据说话成果显，成本降了三十点，效益增了人人笑。（铛！）硬核！”

好风气成自然，人人都是主人公

“宣讲团这已经是第二次来我们队了，每次主题和形式都不一样，总有新意！”开拓一队队长在宣讲结束后感慨道，“这次的‘三句半’，把我们职工看似不起眼的小努力全都编进节目里，让这份努力被看见、被记住、被认可、被传颂，说得我们心里暖暖。而且这些小变化汇集起来，不就是咱矿上降本增效的大成果吗？”的确，此次“蒲公英”宣讲团的宣讲，远不止是赢得了几场掌声。它更重要的意义在于，成功地倡导了一种新风气，让“降本增效”从一个自上而下的要求，开始向全员自觉的习惯悄然迈进。这种生动有趣的形式，让创新的思想和节约的理念不再停留在纸上，而是变成了大家可以跟着学、跟着做的活教材。这种从心底里的认同，比任何硬性规定都更有力量。就像宣讲中倡导的“降本增效靠大家，金点子赛摆擂台，职工智慧顶呱呱。献计！人走灯灭成习惯，随手关水记心间，节约意识入骨髓。风尚！”正是我们矿井发展想要营造的好氛围。当“金点子”不断涌现，当节约成为自然，降本增效就不再是负担，而是成为每个人都能参与、都能贡献的光荣事儿。

十月好事成双，捷报频传。这捷报，既写在安全生产的成绩单上，也写在这段降本增效的“三句半”里，更写在每一位玉溪人因奋斗和创造而格外自信的笑脸上。“蒲公英”已经飞过，希望的种子正在生根发芽，一个更加精益、更具活力的玉溪，正迈步走向更远的明天。

来源：兰花集团